Tuyển dụng

Chính sách phúc lợi

• Thời gian làm việc linh hoạt: Với thời gian làm việc từ 8:00 sáng đến 17:00 chiều, chúng tôi tạo điều kiện cho bạn có thời gian linh hoạt để cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân. Điều này giúp bạn tận dụng tối đa thời gian và năng lượng để thúc đẩy sự nghiệp và đạt được mục tiêu cá nhân.
• Chế độ phúc lợi đầy đủ: Chúng tôi đảm bảo một chế độ phúc lợi đầy đủ cho tất cả các nhân viên, bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, lương tháng 13 và thưởng doanh số công ty.
• Môi trường làm việc năng động: Tại Huy Hoàng Medical, bạn sẽ làm việc trong một môi trường trẻ trung, năng động và hoà đồng, nơi mà sự sáng tạo và tương tác được khuyến khích.
• Cơ hội thăng tiến và phát triển: Chúng tôi không chỉ cung cấp công việc mà còn là một hành trình sự nghiệp. Với cơ hội thăng tiến lên các vị trí cấp cao, bạn sẽ được khám phá và phát triển tiềm năng của mình trong một môi trường đầy cơ hội và thách thức.
• Thưởng, đãi ngộ theo thâm niên: Chúng tôi coi trọng sự đóng góp và trung thành của mỗi nhân viên, và để ghi nhận điều đó, chúng tôi có chính sách thưởng, đãi ngộ theo thâm niên, giúp bạn nhận được sự công nhận xứng đáng với sự cống hiến của mình.

Chính sách đào tạo và phát triển

Chúng tôi cam kết không chỉ cung cấp cho nhân viên một công việc, mà còn là một cơ hội để họ phát triển và tiến xa trong sự nghiệp của mình. Chính sách Đào tạo và Phát triển của chúng tôi là một phần không thể thiếu của cam kết này, nhằm đảm bảo rằng mỗi nhân viên có cơ hội tiếp cận các khóa học, nguồn lực và hỗ trợ cần thiết để phát triển kỹ năng chuyên môn và mềm, từng bước thăng tiến trong sự nghiệp và đóng góp hiệu quả cho sự thành công của tổ chức.

Chúng tôi đầu tư vào việc phát triển lãnh đạo từ bên trong, cung cấp các chương trình huấn luyện và hỗ trợ cho những nhân viên có tiềm năng và mong muốn phát triển sự nghiệp lãnh đạo.

Qua việc tạo ra các cơ hội thực hành và hỗ trợ từ đội ngũ quản lý hàng đầu, chúng tôi khuyến khích sự phát triển và thăng tiến lãnh đạo từ bên trong tổ chức.

Chính sách lương thưởng

Chúng tôi tin rằng lương thưởng không chỉ là một phần của công việc mà còn cam kết của chúng tôi với sự công bằng và đạo đức trong môi trường làm việc. Chúng tôi luôn tuân thủ đầy đủ các quy định pháp luật để đảm bảo rằng mọi quyết định liên quan đến lương thưởng đều được thực hiện một cách công bằng và minh bạch.